SITUACIÓN DEL SECTOR
Tradicionalmente se incluye en el sector textil a las empresas de fabricación textil, confección y las empresas de calzado, curtido y marroquinería.
En Europa el sector textil está formado por unas 206.000 empresas, la mayor parte de ellas pymes, con un volumen de facturación de 240.000 millones de euros y más de dos millones de trabajadores. Por ello es uno de los sectores más dinámicos e importante fuente de creación de empleo.
En España en 2017 el sector facturó 18.097 millones de euros según un informe de la Asociación Empresarial del Comercio Textil (Acotex). Por comunidades autónomas destacan Madrid con una cuota del 17.13%, seguida de Andalucía con un 16.21% y Cataluña con un 15,84%.
El sector textil ha tenido una gran recesión debido a la reciente crisis económica, pero desde hace cuatro años está remontando moderadamente. Destacan las exportaciones, las cuales alcanzaron los 16.514 millones de euros, lo que supone un crecimiento anual con respecto al pasado año de un 10.2%.
Pese a que el crecimiento de la producción ha sido moderado, el empleo en la industria española textil ha experimentado un importante incremento. A cierre de 2017 el número de ocupados alcanzó las 177.800 personas, suponiendo niveles de 2010, según datos de la Encuesta de Población Activa del INE.
RETOS Y PERSPECTIVAS
En la actualidad el sector textil está experimentando cambios que suponen retos para su crecimiento, entre los que cabe resaltar:
- Escasez de competencias: se necesita cualificación especializada de profesiones relacionadas con la industria textil.
- Envejecimiento de la población: lo que conlleva a replantearse la segmentación del mercado en el mundo de la moda.
- El avance tecnológico: por una parte se necesita una gran inversión en automatización para reducir costes, y por otra, la digitalización supone el auge de la venta online frente a la venta en la tienda clásica, un factor muy importante a la hora de dedicar esfuerzos para atender a grupos de clientes diferentes según su edad, cultura tecnológica y social. Este avance de la tecnología si está bien gestionado se puede convertir en oportunidades nuevas de negocios.
LA FORMACIÓN, FACTOR CLAVE
La formación es un factor imprescindible para el proceso de cambio que está produciéndose en la industria textil, sobre todo en el uso de las nuevas tecnologías y en la gestión de sus procesos productivos.
Esta formación contempla áreas como son:
- Redes sociales.
- Marketing.
- Desarrollo de fichas técnicas.
- Diseño de moda.
- Estilismo.
- Escaparatismo.
- Gestión de empresas.
- Etc.
Una industria tan importante como la moda tiene bien reglados los estudios oficiales en nuestro país, y en muchas universidades, institutos de F.P. y centros de negocio se ofrecen mucha diversidad formativa para el sector textil. Para ello existen varios grados universitarios y ciclos de formación profesional.
Pero además los centros de formación privados pueden jugar un papel importante ofreciendo cursos de especialización, tanto dentro del Sistema de Formación para el empleo como de forma privada.
Algunas propuestas de formación son:
a. Estudios privados de postgrado en forma de másteres en escuelas de negocios.
- Postgrado en Técnicas de Corte y Acabado en Productos Textiles.
- Diploma de Extensión Universitaria en Aplicaciones Textiles.
- Máster Universitario en Ingeniería Textil.
- Curso Superior de Patronaje Industrial y Moda.
- Etc.
b. Certificados de profesionalidad: existen muchos a los cuales puede acogerse los centros de formación homologados, como por ejemplo:
- Reparación de calzado y marroquinería.
- Arreglos y adaptaciones de prendas y artículos en textil y piel.
- Confección de vestuario a medida en textil y piel.
- Gestión de sastrería del espectáculo en vivo.
- Etc.
c. Cursos privados presenciales u online como pueden ser:
- Prevención de riesgos laborales en la industria textil.
- Dirección de producción y operaciones en las industrias del calzado.
- Curso de Diseño de moda.
- Gestión de almacén textil.
- Nuevos materiales y nuevos tejidos: tecnología de las materias textiles.
- Métodos y tiempos en procesos del textil-confección.
- Elaboración de fichas técnicas en el sector textil confección.
- Revisor de calidad – materias primas y productos de confección.
- Control de métodos y tiempos en procesos textiles.
- Confección de accesorios para decoración.
- Personalizaciones en prendas de vestir.
- Tecnología de confección: nuevas tecnologías en la industria de la confección.
- Elaboración de fichas técnicas en el sector textil confección.
- Conocimiento de la moda. Personal shopper.
- Etc.
