La inteligencia artificial ya está cambiando la forma de trabajar y las competencias que necesitan las empresas. Para muchos profesionales, aprender a utilizarla se está convirtiendo en una cuestión de empleabilidad: puede influir en sus posibilidades de encontrar trabajo, promocionar
La inteligencia artificial se está incorporando con rapidez al funcionamiento de centros de formación, escuelas de negocios, academias, consultoras, empresas de formación online y departamentos de Recursos Humanos. Sin embargo, utilizar inteligencia artificial no consiste únicamente en entrar en ChatGPT
Una encuesta refleja que una parte importante de los trabajadores españoles mantiene una actitud prudente o escéptica ante la inteligencia artificial. Este escepticismo no significa necesariamente oposición. En muchas ocasiones expresa dudas razonables: falta de confianza en los resultados, miedo
La captación de alumnos adultos trabajadores (personas ocupadas) se caracteriza por varios rasgos: (i) escasez de tiempo para informarse, (ii) decisión racional orientada al retorno (utilidad inmediata, mejora profesional, reconocimiento), y (iii) condicionantes organizativas (aprobación interna, coordinación con RR. HH.,
En el congreso de Aenoa de 2026, a lo largo de las jornadas se suceden intervenciones dedicadas al uso del aplicativo informático de FUNDAE, la gestión documental y la revisión de costes, aspectos que suelen generar numerosas dudas en las entidades. La explicación detallada de
La gestión de Recursos Humanos (RR.HH.) está experimentando una transformación radical, y la formación bonificada no es una excepción. Con las tendencias apuntando a una adopción masiva de la Inteligencia Artificial (IA) para 2025, las empresas tienen una oportunidad de
La incorporación de la Inteligencia Artificial (IA) en la formación bonificada o programada para empresas (FUNDAE) es una tendencia tecnológica, pero también una necesidad estratégica para garantizar que las empresas y sus profesionales se mantengan competitivos en un entorno cada
La inteligencia artificial tiene cada día una importancia cada vez mayor en el ámbito de la formación continua, transformando la manera en que se conciben y se imparten los cursos. La IA ofrece un potencial significativo para personalizar la experiencia
El panorama de la formación corporativa está experimentando una transformación sin precedentes de la mano de la Inteligencia Artificial. Tecnologías como los modelos GPT (Generative Pre-trained Transformer), la arquitectura RAG (Retrieval Augmented Generation) y los nuevos agentes de IA son
El 2025 será un año decisivo para la Inteligencia Artificial (IA), marcando el inicio de su integración masiva en todos los aspectos de la vida cotidiana. Tras un 2024 lleno de avances tecnológicos, como los modelos de lenguaje mejorados, progresos
